Глобальный дефицит врачей усугубляется старением населения и миграцией

Всемирная Организация Здравоохранения прогнозирует дефицит около 11,1 миллионов медицинских работников к 2 и 2030 года. Это обновленная оценка, в которой учтены изменения в демографии и кадровой политике.

Хотя общее число специалистов в здравоохранении превысило 70 миллионов, ситуация в разных регионах страны сильно различается. В Африке и Восточно-Средиземноморском регионе ожидается почти 70% от общего дефицита врачей.

Основной фактор дефицита — старение населения. Повышение числа пожилых людей увеличивает потребность в лечении и длительном уходе, что растет вместе с числом врачей, которые уходят из профессии.

Международная миграция также влияет на кадровый баланс: развитые страны привлекают врачей, получивших образование за рубежом. В странах ОЭСР в 2023 году использовали более 600 тысяч таких специалистов, что на 50% больше, чем в 2010 году.

Такая модель приводит к замкнутому кругу: одни страны укрепляют систему, другие теряют кадры. Потеря врача означает не только вакансию, но и уход вложений в образование. Распределение специалистов по регионам также усугубляет проблему — они концентрируются в центрах с лучшими условиями работы.