Компании перестают массово нанимать работников
Российские компании всё чаще отказываются от массового найма, переходят к повышению производительности уже работающих сотрудников.
В ходе исследования HR-холдинга Ventra выявлено, что российские бизнес-структуры всё чаще переходят от расширения штата к оптимизации работы уже имеющихся кадров.
Специалисты отмечают, что в условиях экономической нестабильности и роста издержек компании ищут способы повысить эффективность без увеличения численности персонала.
Такой подход позволяет снизить расходы на оплату труда и административные издержки, при этом сохраняя или даже повышая производственные показатели.
Исследование проводилось в рамках анализа текущих тенденций в управлении персоналом в российских компаниях.
Заметка сгенерирована нейросетью по сообщению «Российская газета» и может содержать неточности.
Читать первоисточник